
“Wir haben die Dienstleistungen der Electus GmbH in Anspruch genommen, um eine neue Social-Media-Recruiting-Kampagne zu starten. Die Ergebnisse waren großartig - die Bewerbungen kamen herein und wir haben einen neuen Mitarbeiter eingestellt! Während der gesamten Laufzeit der Kampagne haben wir regelmäßig Kontakt mit dem Team gehalten. Sie haben uns über den Prozess auf dem Laufenden gehalten und unsere Rückfragen beantwortet. Danke für eure Unterstützung bei der Suche nach neuen Mitarbeiter*innen.”
Jennifer Reimann
1 Einstellung in 3 Monaten
Besetzte Stellen
Einstellungen
Bewerbungen
Monate Laufzeit
12 2022
Partner seit
Ø Kosten / Einstellung
| Stelle | Bewerbungen | Einstellungen | Laufzeit | Kosten / Einstellung |
|---|---|---|---|---|
| Betriebstechniker (m/w/d) | 64 | 1 | 3 Mon. | 7.500 € |
Betriebstechniker (m/w/d)



01
LST-Laserschneidtechnik ist ein produzierendes Unternehmen in Hövelhof, das im Bereich Laserschneidtechnik tätig ist. Das Unternehmen hatte über einen längeren Zeitraum Schwierigkeiten, geeignete Kandidaten über klassische Stellenbörsen zu gewinnen und wandte sich an Electus als externen Recruiting-Partner.
02
Die bestehenden Recruiting-Kanäle wie Indeed lieferten kaum verwertbare Bewerbungen für die gesuchten Fachkräfte. Ein strukturierter Prozess, der qualifizierte Kandidaten systematisch vorauswählt und dem Unternehmen direkt verfügbar macht, fehlte vollständig. Hinzu kommt, dass die Region Hövelhof abseits der großen Talentmärkte in Bielefeld und Paderborn liegt, was die Bewerberreichweite zusätzlich reduziert.
03
Electus baute als externe Recruiting-Abteilung einen strukturierten Personalgewinnungsprozess auf, der die Bewerbervorqualifizierung übernahm und gleichzeitig die Arbeitgeberwahrnehmung von LST-Laserschneidtechnik in Hövelhof und Umland systematisch stärkte. Im Rahmen der Zusammenarbeit wurden über mehrere Monate Gespräche mit vorqualifizierten Kandidaten geführt und der Besetzungsprozess kontinuierlich begleitet.
04
Innerhalb der Zusammenarbeit konnte LST-Laserschneidtechnik eine Stelle erfolgreich besetzen. Die Geschäftsführung bestätigte, dass die Sichtbarkeit als Arbeitgeber in der Region spürbar gestiegen ist und Mitarbeiter aktiv auf die Präsenz des Unternehmens angesprochen werden. LST bewertete die Zusammenarbeit mit fünf Sternen auf Google.
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“Gerade im gewerblichen Bereich sowie bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen ist die Personalgewinnung für uns als wachsendes Unternehmen von zentraler Bedeutung und gleichzeitig eine anspruchsvolle Herausforderung. Bei Electus hatten wir von Beginn an das Gefühl, mit einem professionellen und transparenten Partner zusammenzuarbeiten. Besonders hervorheben möchten wir die offene und ehrliche Kommunikation, die transparente Zusammenarbeit sowie die strukturierte Vorgehensweise. Gemeinsam werden realistische Ziele definiert, konsequent verfolgt und erfolgreich umgesetzt. Die sorgfältige Vorqualifizierung der Kandidaten und die daraus resultierende Qualität der Bewerbungen haben unsere internen Prozesse deutlich entlastet. Durch die enge Abstimmung, die schnelle Erreichbarkeit und die partnerschaftliche Zusammenarbeit konnten wir unser Recruiting spürbar optimieren. Besonders erfreulich ist, dass wir bereits in den ersten beiden Monaten unserer Zusammenarbeit neun qualifizierte Mitarbeiter im gewerblichen Bereich einstellen konnten. Dieser Erfolg basiert nicht nur auf der Anzahl der generierten Bewerbungen, sondern vor allem auf der professionellen Zusammenarbeit und dem gemeinsamen Verständnis unserer Erwartungen, Anforderungen und Prozesse. Wir freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit und können Electus als verlässlichen Partner auf Augenhöhe uneingeschränkt weiterempfehlen. Die erzielten Ergebnisse sprechen für sich und bestätigen die hohe Qualität der Zusammenarbeit. Nikolai Altrogge Geschäftsführer Knoll GmbH & Co. KG”

Nikolai Altrogge - Geschäftsführer
Knoll GmbH & Co. KG · Juni 2026
“Als Abbruchunternehmen, das nicht immer leicht zu besetzende Stellen hat, freuen wir uns über die Unterstützung von Electus. Electus ist für uns ein Unternehmen mit modernen Ideen und Strategien. Die Zusammenarbeit ist angenehm. Das Team ist sehr engagiert und sympathisch. Bei Fragen und Abstimmungen wird schnell und kompetent reagiert. Daher empfehlenswert.”

Hagedorn Unternehmensgruppe
Hagedorn Unternehmensgruppe · Juni 2024
“Die Electus GmbH überzeugt durch ein sympathisches und engagiertes Team, das viel Expertise mitbringt. Wir freuen uns, bereits einen neuen Mitarbeiter über unsere gemeinsame Kampagne gewonnen zu haben.”

Vivawest_Wohnen
VIVAWEST · Juni 2024
“Gerade im gewerblichen Bereich sowie bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen ist die Personalgewinnung für uns als wachsendes Unternehmen von zentraler Bedeutung und gleichzeitig eine anspruchsvolle Herausforderung. Bei Electus hatten wir von Beginn an das Gefühl, mit einem professionellen und transparenten Partner zusammenzuarbeiten. Besonders hervorheben möchten wir die offene und ehrliche Kommunikation, die transparente Zusammenarbeit sowie die strukturierte Vorgehensweise. Gemeinsam werden realistische Ziele definiert, konsequent verfolgt und erfolgreich umgesetzt. Die sorgfältige Vorqualifizierung der Kandidaten und die daraus resultierende Qualität der Bewerbungen haben unsere internen Prozesse deutlich entlastet. Durch die enge Abstimmung, die schnelle Erreichbarkeit und die partnerschaftliche Zusammenarbeit konnten wir unser Recruiting spürbar optimieren. Besonders erfreulich ist, dass wir bereits in den ersten beiden Monaten unserer Zusammenarbeit neun qualifizierte Mitarbeiter im gewerblichen Bereich einstellen konnten. Dieser Erfolg basiert nicht nur auf der Anzahl der generierten Bewerbungen, sondern vor allem auf der professionellen Zusammenarbeit und dem gemeinsamen Verständnis unserer Erwartungen, Anforderungen und Prozesse. Wir freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit und können Electus als verlässlichen Partner auf Augenhöhe uneingeschränkt weiterempfehlen. Die erzielten Ergebnisse sprechen für sich und bestätigen die hohe Qualität der Zusammenarbeit. Nikolai Altrogge Geschäftsführer Knoll GmbH & Co. KG”

Nikolai Altrogge - Geschäftsführer
Knoll GmbH & Co. KG · Juni 2026

11 Einstellungen in 7 Monaten
Ø Kosten pro Einstellung
1.500 €
Herausforderung
2×Maschinist
2×Baggerfahrer/ Maschinist Abbruch (m/w/d)
2×Polier Abbruch (m/w/d)
2×Polier Hochbau (m/w/d) im Rhein-Main-Gebiet
+ 3 weitere

9 Einstellungen in 13 Monaten
Ø Kosten pro Einstellung
4.800 €
Herausforderung
3×Architekt (m/w/d) für die Planung im Hausbau und die Umsetzung unserer Bauvorhaben
2×Maurer (m/w/d)
1×Innenarchitekt (m/w/d) Kaarst
1×Kaufmännischer Mitarbeiter Einkauf und Vertragswesen (m/w/d)
+ 2 weitere

10 Einstellungen in 3 Monaten
Herausforderung
7×Baugeräteführer / Maschinist (m/w/d)
2×Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer (m/w/d)
1×Polier Tief - und Tiefbau (m/w/d)

2 Einstellungen in 3 Monaten
Herausforderung
2×Servicetechniker (m/w/d) - Sicherheitstechnik

1 Einstellung in 3 Monaten
Herausforderung
1×Quereinstieg im Gleisbau: Bauleiter mit Berufserfahrung (m/w/d)

5 Einstellungen in 5 Monaten
Ø Kosten pro Einstellung
5.000 €
Herausforderung
1×Meister für Elektrotechnik (m/w/d)
1×Bauleiter E-Mobilität
1×Projektmanager Lean-Construction (m/w/d)
1×Bauleiter TGA Elektrotechnik
+ 1 weitere